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集团召开上市公司合规管理及ESG培训聚会

2024-12-16 10:56:00

新闻资讯


12月12日 ,集团召开上市公司合规管理及ESG培训聚会 ,特约请相关领域专家 ,重点从公司法下董监高责任、资源市场下舆情管理以及公司ESG治理三个方面 ,对提升公司治理水平、强化治理责任、有用防控公司运营中的种种危害、周全提升企业品牌形象与价值举行专业指导。





此次培训主要包括三大专题。

第一部分是关于新公司法下董监高责任 ,重点围绕新《公司法》下董事、监事、高级管理职员的履职责任 ,掌握公司治理中的要害危害点及应对步伐 ,提升公司内控水平 ,确保公司运营的合规性及效率睁开培训。
第二部分是关于舆情管理 ,聚焦面临错综重大的媒体情形挑战 ,公司舆情管理相关职员怎样防控舆情�;� ,有用从源头上阻止泛起重大负面舆情 ,维护公司优异的声誉与形象。
第三部分是关于ESG市场生长及信息披露相关内容 ,重点对最新ESG政策规则动态、ESG信息披露要求以及ESG管理趋势举行专业指导。

集团副总裁吴珺对公司治理事情提出事情要求 ,指出各级管理职员要以此次培训为契机 ,注重新政策、新划定及新知识的学习 ,一连提升专业事情能力 ,强化履职责任 ,起劲转变头脑模式 ,突破固有模式约束 ,推进事情实践立异突破 ,切实提升公司管理能力与治理水平 ,推动集团高质量可一连生长。




集团向导 ,总部各部室、各业态及各门店认真人 ,公司派出的董事及监事职员 ,各单位舆情管理职员、法务管理职员以及ESG事情专员加入培训。
凭证集团年度ESG事情安排 ,ESG报告体例事情组于12月12日、13日与总部相关部分就可一连消耗、服务管理、数智化转型、信息清静、绿色运营、节能降耗、人力资源管理、人才建设、员工眷注、墟落振兴、合规管理、内控建设、清静管理等重点内容举行访谈 ,为体例2024年度ESG报告举行重点信息收罗。
(泉源:WFJ火龙果公众号)


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